Employabilité & Orientation de carrière
Bonjour,
L'étude suivante s'inscrit dans un projet de recherche encadré par le Laboratoire Adaptation Travail-Individu (LATI) de l'université Paris Descartes.
L'objectif de cette étude est de comprendre le rôle des ressources psychologiques (tolérance à l'ambiguïté, optimisme, sentiment d'efficacité personnelle, espoir et résilience) quant à l'employabilité et la gestion de carrière d'une personne.
Il vous sera demandé de vous positionner sur différentes affirmations. Seul votre avis compte.
Les réponses sont totalement anonymes et confidentielles et ne seront utilisées que dans le cadre de cette recherche.
La durée de passation avoisine les 15 minutes.
Bonne passation ! 
Alexandra Garcia
Psychologie du Travail, des Organisations et du Personnel
Encadrement : Mr Franck Zenasni, Professeur d'Université à Paris Descartes
En collaboration avec Mr Laurent Sovet et Mme Marion Botella, maîtres de conférence de l'Université Paris Descartes